Директор Высшей школы финансов Российского экономического университета имени Плеханова Константин Ордов заявил, что в 2025 году ожидается увеличение заработных плат россиян на 15-20% в абсолютных цифрах. Особенно значительное повышение зарплат будет наблюдаться в цифровом секторе, где уровень доходов напрямую зависит от спроса на уникальные знания и профессиональные навыки, а не только от инфляции. В условиях дефицита квалифицированных кадров работодатели будут вынуждены активнее конкурировать за специалистов, что, по мнению эксперта, станет одной из главных причин роста зарплат.

Тем не менее, Ордов подчеркнул, что не все компании смогут позволить себе увеличение оплаты труда. В ряде организаций до сих пор не существует практики индексации заработных плат в соответствии с уровнем инфляции, а руководители, как правило, не склонны повышать зарплаты без наличия весомых оснований. В связи с этим, для увеличения своих доходов сотрудникам может потребоваться либо сменить место работы, либо проявить большую активность в рамках текущих должностных обязанностей.

Также с марта 2025 года в Трудовой кодекс Российской Федерации будет введено понятие наставничества.